2025.9.2

AC・インナーチャイルド

【完全版】アダルトチルドレン7タイプ診断テスト

 「どうしていつも同じことで悩んでしまうんだろう」
「人間関係で疲れるのは、自分に問題があるから?」
「恋愛や仕事で頑張っているのに、なぜかうまくいかない…」

それはあなたの性格のせいではなく、子どもの頃に身につけた “役割” のせいかもしれません。

アダルトチルドレンには、大きく分けて 7つのタイプ があるといわれています。
そのどれもが、幼い自分が家族を守り、必死に環境に適応しようとした結果できた役割です。

けれど大人になった今、その役割が「生きづらさ」となって表れていることがあるのです。

この診断では――

・あなたのアダルトチルドレンタイプ
・そのタイプが抱えやすい生きづらさの根本原因
・職業、恋愛で現れやすい傾向

・改善のヒント

がわかります。どうぞ、安心して診断を始めてみてくださいね。


アダルトチルドレンの7つのタイプ診断

【完全版】アダルトチルドレン7タイプ診断テスト

各タイプごとに用意された チェック項目 を読み、当てはまるものに印をつけてください。
「強く当てはまる」「よくある」と感じるものが多いタイプが、あなたの傾向に近いタイプです。

複数のタイプに当てはまることもあります。
人によっては2〜3タイプが混ざっていることもあります。

《注意点》
この診断はあくまで 自己理解のための参考ツール です。
医学的な診断ではありません。

①ヒーロー(英雄)タイプ

基本的な特徴

家族の期待を一身に背負う完璧主義者
家族の誇りとなることで家族を救おうとする役割を担います。

常に完璧を求め、失敗を極度に恐れる傾向があります。
責任感が強く、周囲から頼られる存在ですが、内面では重いプレッシャーを感じています。

職業傾向

  • 医師、弁護士、教師など専門職
  • 管理職、リーダーポジション
  • 起業家、経営者
  • 公務員(責任あるポジション)

恋愛パターン

  • 相手を支えたい、導きたい気持ちが強い
  • 完璧な関係を求めがち
  • 相手の問題を自分が解決しようとする
  • 弱い自分を見せることができない

ヒーロータイプ チェック項目

  • 常に完璧でいなければならないと感じる
  • 失敗すると強い罪悪感を感じる
  • 他人からの期待に応えることが最優先
  • 休むことに罪悪感を感じる
  • 自分の価値は成果で決まると思う
  • リーダーとしての役割を担うことが多い
  • 他人の問題を自分の責任と感じる
  • 燃え尽き症候群になりやすい
  • 自分の弱さを見せることができない
  • 承認欲求が非常に強い

改善のヒント

完璧でなくても価値がある自分を認めること。
定期的に休息を取り、他人に頼ることも大切です。

②スケープゴート(問題児・身代わり)タイプ

基本的な特徴

家族の問題から注意をそらす反抗的な役割
家族内の緊張や問題から注意をそらすために問題行動を起こす役割を担います。

反抗的で攻撃的な行動を取ることで、 家族の本当の問題から目をそらそうとします。

しかし、内心では深い孤独感と傷つきやすさを抱えています。
反抗的な行動で注意を引こうとしますが、実は家族への愛情が深い人です。

職業傾向

  • アーティスト、クリエイター
  • 起業家、革新的な仕事
  • カウンセラー、支援職
  • フリーランス、独立系の仕事

恋愛パターン

  • 激しい恋愛関係を好む傾向
  • 相手に見捨てられる不安が強い
  • 試し行動で相手の愛情を確かめる
  • 感情の起伏が激しい

スケープゴートタイプ チェック項目

  • 権威や規則に反発したくなる
  • 感情のコントロールが難しい
  • 問題行動で注意を引こうとする
  • 誤解されやすいと感じる
  • 自分は家族の問題児だと思っている
  • 人とは違う道を歩みたがる
  • 孤独感を強く感じることがある
  • 激しい感情の起伏がある
  • 創造的な表現が得意
  • 本当の自分を理解してもらえないと感じる

改善のヒント

感情を健康的に表現する方法を学び、自分の価値を認めることから始めましょう。
創造性を活かせる環境を見つけることが重要です。

③ロストワン(いない子)タイプ

基本的な特徴

存在感を消して家族の負担にならないよう努める
家族の負担にならないよう、自分の存在を消そうとする役割を担います。

目立たず、要求せず、 問題を起こさないことで家族の平和を保とうとします。

しかし、その結果として深い孤独感と 自己無価値感を抱えることになります。
一人の時間を好み、内向的ですが、深い思考力と豊かな想像力を持っています。

職業傾向

  • 研究者、学者
  • IT関連、プログラマー
  • 作家、編集者
  • 図書館司書、アーカイブ業務

恋愛パターン

  • 恋愛関係を築くのに時間がかかる
  • 相手に自分を理解してもらうのが苦手
  • 深い関係を築けると非常に献身的
  • 距離感を保ちたがる傾向

ロストワンタイプ チェック項目

  • 人前で目立つことを避けたがる
  • 自分の意見を言うのが苦手
  • 一人でいる時間を好む
  • 自分は重要でない存在だと思う
  • 他人に迷惑をかけることを極度に恐れる
  • 空想や妄想にふけることが多い
  • 人間関係を築くのが苦手
  • 自分のニーズを後回しにする
  • 感情を表現することに抵抗がある
  • 深い孤独感を感じることがある

改善のヒント

小さなことからでも自分の意見を表現する練習を。
あなたの存在価値は十分にあることを認識しましょう。

④ピエロ(道化師)タイプ

基本的な特徴

笑いと明るさで家族の緊張を和らげる役割
家族内の緊張や重苦しい雰囲気を笑いや明るさで和らげる役割を担います。

常に楽しく振る舞い、 他人を笑わせることで場の雰囲気を明るくしようとします。
しかし、ユーモアで場を和ませますが、自分の本当の感情を 抑圧し続けています。

職業傾向

  • エンターテイナー、芸人
  • 営業職、接客業
  • イベントプランナー
  • 子供向けの仕事(保育士、教師)

恋愛パターン

  • 相手を楽しませることに専念
  • 真剣な話を避けがち
  • 自分の本音を伝えるのが苦手
  • 相手に嫌われることを極度に恐れる

ピエロタイプ チェック項目

  • いつも笑いを提供しようとする
  • 深刻な話になると話題を変える
  • 自分の悲しみや怒りを表現できない
  • 場の雰囲気を明るくする責任を感じる
  • 笑いで愛情を得ようとする
  • 人気者でいようと努力する
  • 一人でいると寂しさを強く感じる
  • 本当の自分を知られることを恐れる
  • 注目されないと不安になる
  • 感情の起伏を笑いでごまかす

改善のヒント

本当の感情を表現する安全な場所を見つけましょう。
時には真剣な話をしても大丈夫だということを学ぶことが大切です。

⑤ケアテイカー(世話役)タイプ

基本的な特徴

他人の世話をすることで自分の価値を見出す
家族の世話を一手に引き受け、他人のニーズを自分のニーズより優先してきたタイプ。

常に他人のニーズを優先し、自分のことは後回しにする傾向があります。
他人から感謝されることで自己価値を確認しようとします。

思いやり深く献身的ですが、自分を犠牲にしすぎる傾向があります。

職業傾向

  • 看護師、介護士
  • カウンセラー、セラピスト
  • 社会福祉士
  • 秘書、アシスタント職

恋愛パターン

  • 相手の問題を解決しようとする
  • 自分よりも相手のニーズを優先
  • 依存的な相手を選びやすい
  • 自分の要求を伝えるのが苦手

ケアテイカー(世話役)タイプ チェック項目

  • 他人の問題を自分の問題のように感じる
  • 人から頼まれると断れない
  • 自分より他人を優先する
  • 感謝されることで満足感を得る
  • 相手のために何かしてあげたくなる
  • 自分の時間がなくても気にならない
  • 他人の感情に敏感すぎる
  • 相手の機嫌が悪いと自分のせいだと思う
  • 燃え尽きやすい傾向がある
  • 人から必要とされていないと不安になる

改善のヒント

自分自身も大切にする時間を作りましょう。
他人を助けることも大切ですが、まず自分の感情と向き合うことが重要です。

⑥イネイブラー(支え役)タイプ

基本的な特徴

家族の問題行動を支えることで家族を守ろうとする
家族の問題行動(アルコール依存など)を陰で支えることで家族を守ろうとする役割を担います。

問題を隠蔽し、言い訳を作り、結果的に問題行動を継続させてしまいます。
善意から始まった行動が、かえって問題を悪化させる悪循環を生みます。

責任感が強く、他人を支えることに長けていますが、共依存関係に陥りやすい特徴があります。

職業傾向

  • 人事、労務管理
  • 管理職、チームリーダー
  • コンサルタント
  • 非営利団体職員

恋愛パターン

  • 相手の問題行動を許容しすぎる
  • 共依存関係になりやすい
  • 相手を変えようと努力する
  • 別れることができない

イネイブラー(支え役)タイプ チェック項目

  • 他人の問題を代わりに解決してしまう
  • 家族の秘密を守ろうとする
  • 相手のために嘘をつくことがある
  • 自分がしなければ家族が崩壊すると思う
  • 他人の行動をコントロールしたがる
  • 問題行動に対して言い訳を作る
  • 外部に問題を知られることを恐れる
  • 自分の犠牲で家族を守ろうとする
  • 厳しい現実を受け入れるのが困難
  • 「助けてあげている」という意識が強い

改善のヒント

家族の感情を癒し、平和を保とうとする調停者
家族間の争いを仲裁し、傷ついた人を慰めることで家族の平和を保とうとする役割を担います。

常に他人の感情を察知し、調和を重視します。
自分の意見よりも他人の気持ちを優先し、 対立を避けようとします。

健康的な境界線を学び、相手の自立を促すことも愛情だと理解しましょう。
自分の人生を大切にすることから始めてください。

⑦プラケーター(慰め役)タイプ

基本的な特徴

家族の争いを仲裁し、平和を保つ役割を担ってきたタイプ。
協調性があり、人との衝突を避けることに長けていますが、自分の意見を主張することが苦手です。

職業傾向

  • 調停者、仲裁者
  • 外交官、国際関係
  • 人事、総務
  • 顧客サービス、クレーム対応

恋愛パターン

  • 争いを避けるため譲歩しすぎる
  • 相手の機嫌を取ることに専念
  • 自分の不満を溜め込みがち
  • 平和な関係を最優先する

プラケーター(慰め役)タイプ チェック項目

  • 争いごとを見ると仲裁したくなる
  • 他人が悲しんでいると慰めずにいられない
  • 自分の意見よりも調和を重視する
  • 対立することに強い不安を感じる
  • 「みんな仲良く」が理想
  • 他人の気持ちを察するのが得意
  • 自分が我慢すれば済むと思う
  • 強い意見を持つ人が苦手
  • 平和のためなら自分を犠牲にする
  • 感情的な場面では取り乱してしまう

改善のヒント

時には自分の意見を主張することも大切です。
健康的な対立は関係を深めることもあると理解しましょう。

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